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盐都龙冈镇:以高质量党建推动乡村振兴

2018-11-09 10:15:51
来源:中新网江苏

  中新网江苏新闻11月9日电(顾名筛)全面建立四轮驱动村级党建责任体系、高标准建设村党群服务中心、提升基层党组织带头人队伍质量……盐城市盐都区龙冈镇党委立足镇情实际,以基层党建引领乡村振兴为抓手,全面推动“书记项目”和党建责任清单落实,不断加强基层阵地建设、队伍锻造和人才培育,以高质量党建引领全镇美丽乡村建设迈出更加坚实的步伐。

  固本强基,筑牢基层堡垒

  龙冈镇党委一班人牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,党委书记承担党建第一责任人职责,严格落实“镇党委班子成员、联系点干部、村(居、管理区)书记、具体负责党建工作村干部”四轮驱动村级党建责任体系,逐层压实党建责任。

  龙冈镇党委下辖1个社区街道党工委,2个二级党委(果树良种场、街道办事处党委)、40个党总支、187个党支部,一级党支部67个,有党员3656名,其中农村党员1981名、女性党员589名、大专以上学历党员899名。怎样强化党员活动阵地,提升支部凝聚力,让每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒,是摆在镇党委一班人面前的重要课题。

  为此,该镇坚持问题导向,将“党群服务中心规范化建设”列为党委书记领办项目,自2016年起该镇先后安排财政资金1500余万元,专门用于大吉、仇家、高范、留璜、曲东、兴龙、万家等村党群服务中心工程建设,全部按照星级服务中心建设标准,突出“强服务、轻办公”的建设要求,狠抓硬件投入,完善功能配套。该镇还将加快军营、三旺、许巷等三个村的党群服务中心建设,确保2019年底党群服务中心全面达标,推动基层战斗堡垒迈上新台阶。

  党群服务中心建起来了,如何发挥好阵地作用,是党群服务中心永葆活力的关键所在。该镇依托新建党群服务中心工程,在打造特色亮点上出实招,重点打造了万家“党群中心+高效农业服务”、留璜“党群中心+红色文化教育”、高范“党群中心+留守儿童关爱”等特色党群服务中心,并以这些示范点为基础,带动周边基层党组织、提高基层党建水平。此外,该镇还倾力打造了留璜烈士故居、杨斌村万册革命连环画陈列室等党性教育基地。今年8月份,中组部及省市委组织领导来龙冈镇调研时对这些特色亮点工程给予充分的肯定。

  选贤任能,锻造坚强队伍

  常言道:“村看村,户看户,群众看着村干部。”在乡村振兴全面实施的今天,农村党支部书记是村党支部发挥领导核心作用的关键,是为群众谋利益的“领头羊”。龙冈镇党委政府通过选优配强村干部队伍,培强“红色头雁”,激活“红色细胞”,打造“红色引擎”,进一步夯实村级工作发展基础。

    该镇强抓基层党组织带头人队伍建设,大力选拔讲政治、有本领、重品行的优秀党员进入基层党组织书记队伍。精准选派、及时调整村居支部书记,切实提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。近两年,该镇从全镇党员干部中选优配强基层党组织书记2名,调整不胜任、不在状态的党组织书记2名。

  “上面千条线,下面一根针”。党的各项方针政策最终靠基层来落实。因此,基层党员干部更要带头学习,提升领导农村工作的能力和水平,带领党员为乡村振兴冲锋陷阵。该镇结合开展“两学一做”学习教育,构建“上党课、读党史、学党章”学习机制,运用远程教育网络、投影、LED屏、电脑等电教设备不断加强党员学习教育。紧密结合当前“不忘初心、牢记使命”、全国文明城市创建等重点工作开展党员活动,实现主题“保先”和内容“保鲜”,让党员在保持热情中自觉参与。

  “不忘初心,牢记使命”,在龙冈镇,党建红色标识随处可见,尤为醒目。“增强了党员干部的责任感、使命感、荣誉感、归属感,同时也提升了群众的认同感、幸福感,有利于党员干部群众齐心协力振兴乡村,全面激活农村发展新活力。”该镇政法委员许洪华介绍,该镇抓住党员干部这个关键,提升党员致富带富能力,加大对党员致富能手的培养力度,实施农村党员、村级后备干部创业金融扶持政策,采取“党组织+合作社(产业协会、创业孵化基地)+贫困户”模式,重点培养党员致富带头人和农村产业大户,积极引导他们结对帮带贫困群众。同时,提升村干部履职能力,结合正风肃纪镇村行活动,制定便民服务事项小微权力清单,同时实行村干部轮流坐班全程公示,建立村级事务首问负责制,打通服务群众“最后一米”。

  引才育才,共建美丽乡村

  每逢假日,人们纷纷从城里奔向乡村,体验采摘果实的快乐,游览清新自然的乡村风光,品尝香气扑鼻的农家饭……如今的龙冈镇,随着乡村振兴战略的持续发力,正处处呈现新时代新农村的丰收盛景。

  发展离不开人,乡村发展更是如此。乡村振兴需要更多懂农业、懂技术、懂市场的专业人才的加入,来支持农村建设和农业发展。该镇开辟专项引才网络,使大批高素质人才聚集到乡村振兴的一线中来,为乡村振兴提供了有力的人才支撑。

  在严把发展党员政治关的同时,该镇加大从产业带头人、职业农民、高知识群体等重点群体和非公有制经济组织、各类社会组织等薄弱领域发展党员的力度。强化落实“确定入党积极分子公示、确定为发展对象公示、接收为预备党员公示”三公示以及新党员党的知识培训、谈话、跟踪培养制度,确保党员发展的质量。

  该镇加大从致富能手、外出务工经商人员、本镇本村大学毕业生、复原退伍军人中培养和选拔村干部的力度。在积极留住孙洪春等在家乡土人才的同时,不断吸引吉银娄等在外人才回家创业,大力发展“归雁经济”,打好亲情牌,吸引更多在外人才带项目、带资金、带技术回报家乡、返乡兴业,为基层党建注入创新创业的新鲜活力。

  该镇还多措并举培育人才。强化素质提升,综合运用农村远程教育平台、农业技术推广体系等多种渠道,对农村党员干部进行党的政策和专业技术知识培训;加强组织领导,高度重视农村党员干部和优秀人才,分类建立党员人才信息库,建立动态管理数据库;强化政策扶持,积极落实市区创业政策,鼓励党员干部牵头成立各种形式的专业合作社、行业协会,并给予重点扶持。(完)

编辑:顾名筛
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